सबैभन्दा पुरानो औपचारिक अभ्यास: मौन र बोलेका योगदानका माध्यमले, एक क्लर्क समूहको उत्पन्न हुने साझा अनुभूतिलाई चिन्हित गर्छ — वोट होइन, र सर्वसम्मति जस्तो नहुन्छ। आधुनिक सेक्युलर सहमति र सोसायटी दुवै यसबाट विकसित भएका छन्।

मुख्य पुनरावलोकन: "सबैले यस्तो पसंद गर्छन्" भनेर निर्णय गर्नु बजाय "कुनै विरोध नहुनु" भनेर निर्णय गर्नु। कुनै कारण नभएको विरोध भएको अवस्थामा प्रस्ताव पारित हुन्छ — "हामी अबको लागि यस्तो गर्न सक्छौ, र यो प्रयास गर्न योग्य छ"। एक कारणयुक्त विरोधलाई व्यक्तिगत स्वादको वीटो होइन, व्यक्तिगत स्वादको विरोधको रूपमा व्यवहार गरिन्छ। यो पूर्ण सहमतिभन्दा छिटो छ र यो अझ स्केलेबल छ।

कानरले दुई-मात्र विकल्पको स्थानमा ८-बिन्दु माप ल्याए, जुन "समर्थन" देखि "सहमति साथ आरक्षण", "पक्षमा नभएर रोक्नु" देखि "रोक्नु" सम्म छ। त्यसका लागि तपाईंले देख्न सक्नुहुन्छ कि सहमति उत्साही वा मात्र स्वीकार्य छ कि नहिन। उनको अर्को ठूलो विचार: प्रत्येक समूहले "ग्रुन जोन" मार्फत जानु पर्छ — विचार विचलन र संकलनको बीचको बिचको भाग। यसलाई छोड्नुहोस् र तपाईंले नाजुक, झूठो सहमति प्राप्त गर्नुहुन्छ।

मुठ्ठी-पाँच ले भोटलाई गुणस्तरको समर्थन सङ्केतमा परिणत गर्छ (मुठ्ठी = रोक्नु, पाँच अङ्गुली = उत्साही हुनु)। पक्षमा नभएर रोक्नु भनेको "मैं यसको समर्थन गर्ने छैनन् तर समूहलाई रोक्ने छैनन्" (यो अघि बढ्छ); रोक्नु मौलिक विरोधको लागि सिद्धान्त वीटो हो।